MOND en Benedenti vormen een snelgroeiende groep van tandartspraktijken. Vandaag bouwen we verder aan één sterke organisatie, met ruimte voor ondernemerschap, innovatie en kwaliteit.
De grootste uitdaging voor de komende jaren? De juiste tandartsen aantrekken én ervoor zorgen dat ze zich blijvend verbonden voelen met onze organisatie.
Daarom zoeken we een Community & Employer Branding Manager. Geen klassieke marketeer, maar een ondernemende allrounder die employer branding, community building en marketing combineert. Iemand die ideeën omzet in concrete acties, graag initiatief neemt en energie krijgt van mensen samenbrengen.
Je werkt nauw samen met de CEO, COO, HR en recruitment en krijgt veel autonomie om initiatieven uit te werken die écht impact maken.
Takenpakket | Verantwoordelijkheden
Jouw takenpakket bestaat uit volgende werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
- Je denkt mee na over onze marketing- en communicatiestrategie
- Je denkt mee na over de verdere uitbouw van onze marketing- en communicatiestrategie.
- Je vertaalt strategische keuzes naar concrete acties en campagnes.
- Je ziet opportuniteiten, brengt nieuwe ideeën aan en neemt initiatief om onze zichtbaarheid en aantrekkelijkheid verder te versterken.
- Je bouwt verder aan een sterk werkgeversmerk en een community
- Je versterkt onze positionering als aantrekkelijke werkgever voor tandartsen en andere zorgprofessionals.
- Je ontwikkelt en realiseert employer branding-initiatieven.
- Je bouwt actief aan een community van tandarten, studenten en andere relevante partners.
- Je organiseert en ondersteunt netwerkevents, beurzen, infosessies en andere initiatieven die bijdragen aan de groei van ons netwerk.
- Je werkt hiervoor nauw samen met HR en recruitment.
- Je bent verantwoordelijk voor marketing en communicatie
- Je staat in voor de externe communicatie via onze website, social media, nieuwsbrieven, brochures en andere communicatiekanalen.
- Je ondersteunt onze praktijken met communicatie- en marketinginitiatieven.
- Je draagt bij aan een consistente en professionele merkbeleving voor zowel tandartsen als patiënten.
- Je zorgt voor een heldere interne communicatie via onder andere nieuwsbrieven en interne communicatiecampagnes.
- Je analyseert en optimaliseert
- Je volgt marketingbudgetten op.
- Je analyseert de resultaten van campagnes en marketinginitiatieven.
- Je rapporteert relevante KPI’s en stuurt acties bij waar nodig.
- Je denkt mee na over hoe we onze marketing, employer-branding- en community-aanpak mee kunnen versterken.
Profiel
- Je beschikt over een bachelor – of masterdiploma in de marketing, communicatie en digitale media.
- Je hebt minstens 3 jaar ervaring binnen een brede marketingfunctie, bij voorkeur in een zorg of multi locatie omgeving.
- Je voelt je thuis in een rol waarin je strategisch meedenkt én zelf de handen uit de mouwen steekt.
- Je hebt ervaring met contentcreatie, social media, events en projectcoördinatie.
- Ervaring met employer branding, community building of recruitment marketing is een sterke troef.
- Je bent creatief, georganiseerd en weet verschillende projecten gelijktijdig tot een goed einde te brengen.
- Je neemt initiatief, ziet opportuniteiten en werkt graag zelfstandig. Je zoekt actief de samenwerking op met collega’s en externe partners.
- Affiniteit met de zorgsector is mooi meegenomen.
Wie zijn wij?
Bij MOND/Benedenti tandartsenpraktijken werken we elke dag aan hoogkwalitatieve mondzorg gebracht door een professioneel team en gebaseerd op individuele noden. Wij brengen tandartsen, tandspecialisten en tandlabo samen onder één dak om op een kwalitatieve manier een gepast antwoord te bieden op elke tandheelkundige vraag of ingreep. Bij ons kom je terecht in een jong en enthousiast team waarbij innovatie voorop staat.
Wat bieden wij?
Wij bieden jou een contract van minstens 80% van onbepaalde duur met een marktconform loon op basis van jouw anciënniteit, aangevuld met extralegale voordelen binnen een dynamische organisatie in volle ontwikkeling. In deze functie worden autonomie, initiatief en verantwoordelijkheid aangemoedigd. We bieden een goede balans tussen werk en privé, met flexibele werktijden (time management is bespreekbaar). Jaarlijks geniet je van 12 ADV-dagen (pro rata tewerkstelling) bovenop jouw wettelijke vakantiedagen.
Plaats van tewerkstelling
Plaats van tewerkstelling te bespreken.
EN
